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6月18日，由中國物流與采購聯合會、中國國際海運網聯合舉辦的2022年首屆國際物流暨高校云聘大會舉行。中國物流與采購聯合會副會長兼秘書長崔忠付出席大會并致辭。本次大會是疫情之下，促進國內物流行業人才精準對接的一大創舉，科學解決了當下物流行業招聘難、面試難和就業難的問題，開創了綠色、低碳、環保、經濟、高效的就業新方式。

崔忠付在致辭中解讀了當前物流產業發展現狀與人才供需情況：我國物流產業是支撐國民經濟發展的基礎性、戰略性和先導性產業，也是當前疫情下我國經濟復蘇的重要支點。但是，我國物流人才一直是國民經濟發展的緊缺類型，人才需求2022年仍面臨巨大缺口。物流企業面對時局與變局，無論是創新發展、數字化轉型、開拓海外市場，或是向供應鏈兩端延伸，都離不開新時代下技術技能型人才的支撐與供給。

崔忠付還指出“云聘”的重要性與必要性：“云聘”等新型招聘模式，不僅可以提高招聘效率，同時科學解決了跨區域流動問題，正在為物流產業供需帶來新動能。“十四五”時期，以數字化信息技術推動更加充分、更加高效與更加高質量的物流人才就業模式，是社會穩定與行業發展的內在要求，也是中國物流與采購聯合會提高我國物流行業人才的整體素質與管理水平、滿足企業對各類物流人才需求等相關工作的重要舉措，同時呼吁社會各界以科技賦能招聘求職，深化“互聯網+就業”模式，切實將物流行業的“穩崗促就業”落到實處。