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訪崔忠付,獨家解讀全國物流勞模/先進評選那些事

發布時間:2016-05-20 09:26:12 第一物流網

“全面建成小康社會,進而建成富強民主文明和諧的社會主義現代化國家,根本上靠勞動、靠勞動者創造。”習近平主席,在2015年慶祝“五一”國際勞動節暨表彰全國勞動模范和先進工作者大會上的講話中如是說。

近年來,在蓬勃發展的物流產業中,也涌現出一大批優秀的物流勞動者(企業、單位和個人),他們用自己的智慧和汗水,為我國物流業的快速健康發展做出了重要貢獻,為我國經濟和產業轉型升級、加快結構調整提供了重要引領力量和保障支撐,為小康社會的建設、偉大復興的中國夢添磚加瓦。

為表彰先進,樹立榜樣,進一步激勵全國物流勞動者的積極性和創造性,促進我國物流業更加快速健康發展,從2007年開始,中國物流與采購聯合會(以下簡稱中物聯)與人力資源和社會保障部(以下簡稱人社部)開始舉辦全國物流行業先進集體、先進工作者和勞動模范表彰活動。

2015年4月20日,人社部、中物聯聯合下發了《關于評選全國物流行業先進集體、先進工作者和勞動模范的通知》(人社部函【2015】66號)(以下簡稱《通知》),決定開展第三次全國物流行業先進集體、先進工作者和勞動模范評選表彰活動。

時至今日,歷時一年多的全國物流行業先進集體、先進工作者和勞動模范的推薦、審核和公示等工作已經基本完成。全國物流行業先進集體、先進工作者和勞動模范表彰大會,將于5月20日在北京人民大會堂召開。

此次評選工作的進展情況如何,評選范圍、推薦標準又是什么?有多少企業(單位)和個人分別成為先進集體、先進工作者和勞動模范?相信這都是大家感興趣的。

為此,5月18日,現代物流報·第一物流全媒體(微信:cn156news),專訪了全國物流行業勞模評選表彰工作領導小組(以下簡稱“全國物流行業評選表彰小組”)副組長兼辦公室主任、中物聯副會長兼秘書長崔忠付。

訪崔忠付,獨家解讀全國物流勞模/先進評選那些事

全國物流行業勞模評選表彰工作領導小組副組長兼辦公室主任、中物聯副會長兼秘書長崔忠付

第三次評選:優中選精的大合唱

此次評選是繼2007年、2011年后開展的第三次全國物流行業先進集體、先進工作者和勞模評選活動。崔忠付告訴現代物流報·第一物流全媒體(微信:cn156news)記者。

(1)積極申報: 2014年11月17日,人社部部署2015年授予部級榮譽稱號表彰計劃工作,中物聯于2014年12月向人社部申報表彰全國物流行業先進集體先進工作者和勞動模范表彰計劃。

2015年2月3日,國家表彰獎勵辦公室復函中物聯,同意在2015年表彰“全國物流行業先進集體”、 “全國物流行業先進工作者”和“全國物流行業勞動模范”。

(2)精心部署:兩個多月之后,2015年4月20日,人社部和中物聯共同下發了《通知》。崔忠付告訴記者,此次評選實行差額推薦,推薦名額按照表彰名額的120%確定,即全國物流行業先進集體60個,全國物流行業先進工作者和全國物流行業勞動模范264名。

2015年6月9日,中物聯與人社部共同召開評選部署工作座談會,請各省、自治區、直轄市物流勞動模范評選推薦工作領導小組辦公室派員參加,對人社部函(2015)66號文進行解讀;對申報與評選工作中的問題進行解答;對評選表彰工作進行具體部署,把全國物流評選表彰工作的政策措施落到實處。

(3)地方配合:據崔忠付透露,按照評選工作程序和要求,各省市及時下發文件布置評選工作,并相應成立了由物流主管部門牽頭部門、人社廳和省級物流協會組成的省級領導小組及辦公室,于2015年11月把推薦名單上報全國物流行業評選表彰小組辦公室。

(4)多層審核:本著尊重各省區市意見的原則,評選工作組嚴格按照《通知》精神及規定,對各省名單進行了初步審核,對企業主要負責人超報較多的省市進行了多次協調并調減了名額,并把初審名單報經人社部批準后,于2015年12月3日下文返給各地,由各地公示。2016年3月,經各地進一步核實并在全省區市范圍公示后,陸續將最終推薦名單報送全國物流行業評選表彰小組辦公室。

評選范圍:這些不同需知道

對于大家較為關心的哪些企業(單位)和個人能參評?60個先進集體名額和264個先進工作者和勞動模范分配的依據是什么?崔忠付給予了正面回應。

評選范圍之先進集體:全國物流行業企事業單位、物流協會及內設機構的處級及以下單位和臨時集體等。

評選范圍之先進工作者和勞動模范:全國物流行業企事業單位、物流協會的在職職工等。

崔忠付特別強調指出,與前二次評選不同的是,此次各級物流行業牽頭部門不在參評范圍。

名額分配依據:依據各地經濟總量,重點考慮物流發展較快地區、均衡考慮中西部地區的原則。

崔忠付舉例說,沿海地區物流業相對比較發達,在名額分配比例上都已考慮進去。如遼寧省的名額中要包括大連,浙江省要包括寧波,福建省要包括廈門,山東省要包括青島,廣東省要包括深圳,北京要包括總部設在北京的全國性物流公司等。

標準嚴苛:還有哪些你沒做到?

記者在采訪中了解到,第三次全國物流行業先進集體、先進工作者和勞模評選活動,共評選出56家先進集體、24名先進工作者、182名勞動模范。

具體什么樣的條件,才有資格成為先進集體、先進工作者和勞動模范?

崔忠付告訴記者,這需要集體和個人在行業內具有較為突出的實力和貢獻。

(1)先進集體

必備條件:必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神,堅決執行黨的路線、方針、政策,認真貫徹落實國務院《物流業調整和振興規劃》、《關于促進物流業健康發展的意見》,模范遵守國家的法律法規;

領導班子堅強有力,團結好、作風正;重視和諧企業建設,履行社會責任,參與公益事業,維護勞動者合法權益,重視環境保護,依法經營,誠實守信,企業信用等級達到AAA級;

企業自主創新能力強,勞動生產率高、資產質量好、服務效率高;

文明安全生產,近4年來未發生重大責任、安全事故和嚴重職業危害,未拖欠職工工資,未欠繳職工養老、工傷、醫療、失業、生育保險,未發生違法違紀等問題,并具備下列條件之一:

①成功地運用與創新國內外物流理論與實踐,物流發展目標明確、規劃科學,建立了現代物流運行體系和先進的物流管理體系,物流綜合水平在本地區居于領先地位。

②有健全的法人治理結構和嚴格的管理制度,在企業改制、資產重組、優化組織結構,加強內部管理,轉換經營機制,深化改革工作中取得突出成效。

③持續發展能力強,企業競爭能力和市場快速反應能力突出;客戶滿意度高,物流業務實現信息化和網絡化管理;經濟效益居省、自治區、直轄市或全國同行業前列。

④物質文明、政治文明、精神文明建設全面發展,重視企業文化、品牌文化建設、社會責任建設。在加強經營管理人員思想、作風、廉政建設以及提高職工學習能力、創新能力、競爭能力和發展能力等方面取得顯著成績。

⑤職工有良好的職業道德和行為規范,有過硬的技術本領和較強的創新能力。單位有較強的凝聚力、戰斗力和創造力,在增強企業競爭活力方面成績突出。

⑥在其它方面做出突出貢獻的。

(2)先進工作者和勞動模范

必備條件:必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神,認真貫徹黨的路線、方針、政策,嚴格遵守“八項規定”精神,開拓進取,勇于創新,愛崗敬業,無私奉獻,遵紀守法,具有較高的思想政治素質、高尚的道德品質和優良的工作作風,有廣泛的群眾基礎;從事物流工作4年以上,未發生違法違紀等問題,并具備下列條件之一:

①在學習業務、鉆研技術、苦練操作基本功、創造先進操作法等方面做出顯著成績,勞動效益在同行業居領先地位。

②在改善物流管理、提高服務質量、降低成本、提高經濟效益等方面做出顯著貢獻。

③在深化企業改革、推動重組改制、加強科學管理、實現資本保值增值中做出顯著成績。

④在推進物流技術進步、組織研究科研成果轉化應用,帶領企業創新服務模式、開拓物流市場、推行品牌戰略等方面取得突出成績。

⑤在黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、企業文化建設、社會責任建設,維護職工利益,堅持文明生產、安全生產、職工勞動保護等方面成績突出。

⑥在苦、臟、累、險等艱苦崗位,生產后勤保障崗位上勤奮工作并取得顯著成績。

⑦在防止重大事故、搶險救災、搶救國家財產和人民生命財產方面有重大貢獻。

⑧在構建和諧企業、加強企業文化建設,堅持誠信經營、參與公益事業、環境保護、資源節約等方面有突出成績。

⑨在其它方面做出突出貢獻的。

公正嚴格:無任何收費,你放心!

在數以萬計的物流企業和數以千萬計的物流從業者中,56個先進集體、24名先進工作者和182名勞動模范,無疑是行業中的佼佼者。

然而,有人不免擔心,這份先進集體、先進工作者和勞動模范的名單是否有“水分”?是否“含金量”十足?是否是我國物流行業的杰出代表?

崔忠付說,此次評選工作堅持“三公”的原則,嚴格按照自下而上、逐級推薦、差額評選、民主擇優的方式進行,嚴格執行“兩審三公示”程序,即實行初審和復審兩次審核,分別在本單位公示、省級范圍公示和全國范圍公示。

而且,評選過程中要堅持以下三項原則:

(1)優中選優,突出業績:崔忠付表示,評選推薦要以政治表現、工作業績、貢獻大小作為衡量標準,優中選優,同時充分考慮其一貫表現。被推薦的先進集體和先進個人要有突出的事跡,確保先進性、典型性和代表性,得到干部群眾公認。評選工作要面向全行業廣泛開展,要兼顧物流各領域,兼顧欠發達地區,兼顧少數民族代表,兼顧女職工。

(2)面向基層,面向一線:評選重點要面向基層、面向一線干部職工,尤其向長期在條件艱苦、工作困難的崗位工作的同志傾斜。行業管理部門領導干部和工作人員、省級以上協會及負責人、副司(局)級或相當于副司(局)級及以上單位和個人不參加評選。

崔忠付告訴記者,先進集體評選中,企業不少于80%,其中基層一線單位不少于60%。先進個人評選中,勞動模范不少于80%,對企業負責同志有嚴格比例要求。

(3)嚴肅紀律,加強監督:為了確保評選的公正性,確保評選表彰質量,全國物流行業評選表彰工作小組建立了評選推薦工作責任制,明確責任單位和責任人,確保所有侯選集體和個人平等參選,不搞“弱勢陪選”。

崔忠付強調指出,對未按評選條件和規定程序推薦的,經查實后取消其評選資格或撤銷獎勵;對評選工作中有嚴重失職、瀆職或弄虛作假、借機謀取私利等違法違紀行為的人員,按照有關規定予以處理。各地評選機構在評選、審查過程中,一律不得向評選單位和個人收費或變相收費。

此外,凡違反國家政策、法規,發生較大安全生產事故和嚴重職業危害,拖欠職工工資,欠繳職工養老、工傷、醫療、失業、生育保險的單位,其負責人不能參加評選。對獲得榮譽稱號后的單位和個人,如有違法違紀行為要撤銷其榮譽稱號。

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