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應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作簡報 第二期

職業(yè)經(jīng)理研究中心  2020年2月10日

近日，職業(yè)經(jīng)理研究中心黨委委員和主任助理以上干部，在黨委書記、主任王永利同志的組織和帶動下，將學(xué)習(xí)貫徹《中共中央組織部關(guān)于堅決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中積極主動履職有效發(fā)揮作用的通知》精神作為一項(xiàng)重要任務(wù)，堅決把疫情防控工作做實(shí)、做細(xì)、做深入，把疫情防控工作和中心可持續(xù)健康發(fā)展結(jié)合起來。

疫情就是命令、防控就是責(zé)任，中心黨委和疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真研究部署疫情防控工作，組織制定了《職業(yè)經(jīng)理研究中心應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作辦法》。建立“日報告”工作機(jī)制，啟動網(wǎng)絡(luò)辦公模式，企業(yè)微信等方式及時部署中心疫情防控及安全工作。

疫情面前，中心黨委深刻認(rèn)識疫情防控的重要性，及時傳達(dá)、落實(shí)中共中央的決策和國資委辦公廳、國資委黨建局、中物聯(lián)黨委的部署和要求和權(quán)威媒體通報，嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于疫情防控工作部署要求。

中心通過微信、微信等平臺宣傳疫情防控知識，動員全體員工主動配合排查摸底，提倡良好衛(wèi)生習(xí)慣，減少或避免接觸傳染源，阻斷疫情傳播渠道，樹立不造謠、不信謠、不傳謠的良好風(fēng)氣。此外，下發(fā)了《關(guān)于做好新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作的通知》，在中心微信群發(fā)布，進(jìn)一步強(qiáng)化抗疫防疫期間的宣傳工作，引導(dǎo)干部職工正確判斷疫情形勢，增強(qiáng)戰(zhàn)勝疫情的信心。

中心黨委按照上級要求，每日開展認(rèn)真組織開展全面排查，對所屬員工和家屬的健康情況、假期行蹤和密切接觸疫區(qū)人員的情況進(jìn)行全員摸底排查。定時報告情況。自疫情爆發(fā)以來，中心全體黨員干部職工，在重大考驗(yàn)面前以實(shí)際行動踐行初心和使命，黨員帶頭為疫情防控工作盡責(zé)。鞠躍同志能夠做到防疫工作從自身做起，主動放棄了離京返回沈陽的行程安排。譚琳、胡常碩同志每日認(rèn)真統(tǒng)計核實(shí)中心員工及家屬健康狀況，了解回京人員的自我隔離情況，對中心開展集中辦公的疫情防控做了詳細(xì)具體要求，落實(shí)了辦公區(qū)的消毒工作責(zé)任。孫亮同志聯(lián)系了中心退休及不在崗人員，詳細(xì)詢問了有關(guān)情況。中心工會的劉錚、王艾思等同志克服困難，千方百計籌措消毒液、酒精和非接觸體溫計等防疫用品，劉錚同志還主動幫助中心員工聯(lián)系落實(shí)防疫資源，幫助大家代購口罩，基本上滿足了中心員工的口罩需求。中心各級領(lǐng)導(dǎo)干部和員工同心同德，齊心協(xié)力，為防止疫情傳播，保障中心發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

附件：《職業(yè)經(jīng)理研究中心應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作管理辦法》

抄報：中國物流與采購聯(lián)合會。

附件：

職業(yè)經(jīng)理研究中心應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作管理辦法

第一章  總則

第一條  為有效防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情，保護(hù)中心人員身體健康和生命安全，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，特制定本辦法。

第二條  中心新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作（以下簡稱防控工作）適用于本辦法。

第三條  中心成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)開展防控工作。由中心主任、黨委書記任組長，中心黨委副書記、副主任任副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)承辦具體事項(xiàng)。由綜合管理部負(fù)責(zé)人為辦公室主任，中心黨委辦公室、綜合管理部有關(guān)人員為成員。

第二章  疫情監(jiān)測與報告

第四條  領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級單位要求，做好中心人員疫情情況匯報工作。

第五條  中心在春節(jié)期間出京人員，回京后按照中心和所在街道社區(qū)工作要求，做好回京人員報告工作。自回京之日起，須自行隔離觀察7天，監(jiān)測身體狀況，無異常后方可上班。距規(guī)定上班時間回京不足7天的，自行按年休假或事假補(bǔ)足7天后，無異常后方可上班。

第三章  人員全面防控

第六條  領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級單位要求，做好各項(xiàng)防控工作。加強(qiáng)防控工作宣傳力度，提高中心人員防治意識。

第七條  按要求做好工作中的防護(hù)工作。

（一）進(jìn)門管理。中心人員進(jìn)入辦公樓前需自覺接受體溫檢測，體溫正常方可入樓工作，并首先到衛(wèi)生間洗手。體溫超過37.2℃，不得入樓工作，需及時回家觀察休息，必要時到醫(yī)院就診。

（二）會議管理。參加會議時建議佩戴口罩，進(jìn)入會議室前洗手消毒。參會人員需間隔1米以上。減少集中開會，控制會議時間，會議時間過長時，建議至少開窗通風(fēng)1次。參會人員在會議結(jié)束后由專人負(fù)責(zé)對場地進(jìn)行酒精噴灑消毒，會議桌椅用酒精擦試。

（三）文件傳閱。傳遞紙質(zhì)文件前后均需洗手，傳閱文件時需佩戴口罩。

（四）公務(wù)車管理。公務(wù)出行需用公務(wù)用車時，使用部門負(fù)責(zé)對車內(nèi)部及門把手進(jìn)行酒精擦拭消毒，至少擦拭1次。

（五）公務(wù)來訪接待。疫情期間，不接待公務(wù)來訪。

第四章  保障措施

第八條  綜合管理部負(fù)責(zé)對門廳、樓道、會議室等公共部位進(jìn)行每日例行消毒，盡量使用噴霧消毒。每個區(qū)域使用的保潔用具要分開，避免混用。

第九條  各部門負(fù)責(zé)保持本部門辦公區(qū)環(huán)境清潔和消毒工作，尤其特別注意公共物品和垃圾桶的消毒。工作中建議每日通風(fēng)3次，每次20-30分鐘，通風(fēng)時注意保暖；建議座機(jī)電話每日用75%酒精擦拭2次，如果使用頻繁可增加至4次。條件允許情況下，部門人員間距建議保持1米以上距離，敞開式辦公區(qū)建議佩戴口罩。

    第十條  鼓勵中心人員積極參加防控工作，有效阻斷病毒傳染。

（一）勤洗手、多飲水，堅持在進(jìn)食前、如廁后按照六步法嚴(yán)格洗手。

（二）防疫期間，摘口罩前后做好手部衛(wèi)生。廢棄口罩單獨(dú)放入塑料袋封好，直接扔到辦公樓外垃圾桶中。

（三）上下班途中，建議員工盡量減少公共交通工具乘坐次數(shù)，建議采取步行、騎行或乘坐私家車上班。如必須乘坐公共交通工具的，務(wù)必全程佩戴口罩，途中盡量避免用手觸摸車上物品。

（四）建議有條件的員工帶飯，減少外出就餐次數(shù)。如需外出就餐的，做好個人防護(hù)，回到辦公樓后先洗手。

（五）建議適當(dāng)、適度活動，保證身體狀況良好。避免過度、過量運(yùn)動，造成身體免疫能力下降。

第十一條  在防控疫情期間，對于家中有推遲開學(xué)的未成年子女需要看護(hù)，由本人申請（見附件）經(jīng)所在部門和分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，報綜合管理部，適當(dāng)批準(zhǔn)看護(hù)假。申請看護(hù)假原則：夫妻雙方共同履行看護(hù)責(zé)任和義務(wù)；確保工作不受影響。

看護(hù)假期間的工資待遇按照《關(guān)于因防控疫情推遲開學(xué)企業(yè)職工看護(hù)未成年子女期間工資待遇問題的通知》（京人社勞字〔2020〕13號）文件規(guī)定的精神執(zhí)行。

第五章  附則

第十二條  本辦法由中心疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組制定并負(fù)責(zé)解釋。違反本辦法的，疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)作出相關(guān)處罰。

第十三條   本辦法自2020年2月7日起施行。